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A medida que Austin y la región circundante continúan creciendo, el trabajo de construcción juega un papel vital en ese progreso y en el apoyo a la economía local. Las personas que realizan este importante trabajo merecen no solo ganar un salario adecuado, sino también saber que tienen algún tipo de protección si algo sucediera en el lugar de trabajo.

Desafortunadamente, la ley de Texas no exige que un empleador pague la compensación de los trabajadores en caso de un accidente laboral que resulte en una lesión.

IBEW Local 520 cree que el establecimiento de una ley de indemnización laboral garantizada debería ser una alta prioridad en Texas.

Durante demasiado tiempo, los trabajadores han estado expuestos a condiciones de trabajo peligrosas mientras intentaban mantener a su familia. Mientras trabajan, estos hombres y mujeres deben lidiar con el hecho de que si se lastiman, pueden no tener derecho a ninguna compensación.

A pesar de que los empleadores no están obligados a proporcionar una compensación laboral, está escrito en el IBEW Local 520 CBA que todos los contratistas signatarios están obligados a pagar la compensación laboral por cualquier miembro herido en el trabajo.

Cuando un trabajador se lesiona en el trabajo, es importante que se le compense por cualquier salario que le falte, mientras se recupera y se prepara para regresar al trabajo.

De lo que se trata una unión es de protegerse y apoyarse mutuamente. Es por eso que IBEW Local 520 continuará luchando por una ley que garantice que todos los trabajadores serán compensados ​​de manera justa si se lesionan en el trabajo.

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